Me sorprendió como estuve seducido por asociar a ese tipo de personas engreidas, pero no y eso me gusto. muy bueno (sentí en partes que yo podia estar escribiendo lo mismo, pero no tan bien!)(...nche humildad hahaha))!
junio 29, 2016 11:45 p.m.
Pues después de meditar un rato sobre lo debería estar haciendo y lo que estoy haciendo en estos ultimas semanas, y también de revisar mis metas personales en ámbitos de salud y financieros he llegado a establecer a corto plazo el hecho que debo re-definir que espero realizar en cuestiones profesionales y laborales, así que en este post he escribir y referir algunas de las ideas y consejos que encontré en varios sitios web, Tweets y entrenamientos de mi empleador; así como mi definición y como llegue a el.
Si he de ser franco esto es algo que hace unos días o mejor dicho muchos ayeres me había planteado y definido, pensado en cual era el camino y las metas a cumplir, un poco básico pero efectivo hasta hace unos pocos meses;poco importa del todo tu carrera profesional y gustos, si no mas bien llenar un perfil para un puesto. El problema ocurre cuando el proyecto para el que fuiste contratado originalmente se ha terminado y es fácil colocarte en uno nuevo, ya sea porque tienes un perfil con habilidades(skills) muy especializados o porque donde podrían colocarte llegan a interferir otros detalles ademas de tus "aptitudes y actitudes" como el costo. Después alcanzar un poco de seniority en una herramienta, es difícil llegar a hacer un giro a tu carrera por que sera difícil colocarte (¿pagar como senior a un junior?), así sea que ganas 3 pesos, siempre hay quien quiere la mitad de precio y el doble de bueno. Pero este no es el post para definir como colocarte o vender mejor un recurso. este estará enfocado en mejorar tus habilidades en algunas áreas:
Productividad
Liderazgo
Comunicación
Habilidades de Managment
Habilidades técnicas
Debo aclarar que separo Dirección a las de Liderazgo por una sencilla razón podrás no ser jefe de un proyecto o equipo de trabajo pero siempre podrás ejercer liderazgo en el; llevar la estafeta y proponer el rumbo al que esta en el timonel, es por esa razón que en muchos deportes existe el rol de capitán, ademas del que tiene la dirección del equipo.
"Definir un path de carrera."
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Me sorprendió como estuve seducido por asociar a ese tipo de personas engreidas, pero no y eso me gusto. muy bueno (sentí en partes que yo podia estar escribiendo lo mismo, pero no tan bien!)(...nche humildad hahaha))!
junio 29, 2016 11:45 p.m.