Maison de l'Emploi du bassin d'Orléans

S'ouvrir les portes des métiers de l'environnement : visite d'entreprise le 15 juillet 2009

2009-07-08T10:07:00.002+02:00

La Maison de l'Emploi du Bassin d'Orléans organise une visite d'entreprise pour découvrir les métiers de l'environnement (postes et conditions de travail)

le Mercredi 15 juillet 2009
dans les locaux de l'entreprise Veolia Propreté.

Le transport est pris en charge par la Maison de l'Emploi avec l’appui du PLIE.

Le nombre de places est limité.

Pour s'inscrire, contacter la Maison de l'Emploi du bassin d'Orléans : 02 38 24 18 03 ou accueil@mdebassinorleans.fr.

Départ : PLIE, Espace Saint Marc, 5 place du 6 juin 44, 45 000 Orléans (dans l'espace d'accueil) à 09h00

Planning des permanences - Semaine du 06 au 10 juillet 2009

2009-07-05T18:03:00.001+02:00

Permanences

Boutique de gestion - vendredi 10 juillet de 9h à 12h30
Le Conseil Général du Loiret sera présent dans les locaux de la Maison de l'Emploi du bassin d'Orléans
- le mardi 07 juillet de 13h30 à 17h,
- le mercredi 08 juillet de 13h30 à 17h.

Ateliers

CV - mardi 07 juillet de 9h30 à 12h30
Lettre de motivation - mardi 07 juillet de 13h30 à 16h30
Recherche d'emploi sur internet - jeudi 09 juillet de 10h à 12h
Préparation à l'entretien - jeudi 09 juillet de 13h30 à 16h30

Information collective

Boutique de gestion - lundi 06 juillet à 14h

Mise à jour au 1er juillet 2009 des "Chiffres sociaux utiles"

2009-07-03T18:38:00.003+02:00

Le 1er juillet 2009, le salaire minimum interprofessionnel de croissance (Smic) a été revalorisé de 1,3%. À compter de 2010, le SMIC sera revalorisé au 1er janvier de chaque année (art. 24 de la loi en faveur des revenus du travail).

Les allocations chômage ont également été revalorisées le 1er juillet.

Par ailleurs, depuis le 1er juin, le revenu de solidarité active (rSa) est entré en vigueur entraînant notamment la disparition du RMI et de l'API, tous les bénéficiaires de ces allocations basculant automatiquement dans le rSa.

MDE chiffres sociaux 072009

Rapport 2008 de l’Observatoire national sur la formation, la recherche et l’innovation sur le handicap

2009-07-02T17:18:00.002+02:00

L’observatoire national sur la formation, la recherche et l’innovation sur le handicap (ONFRIH), institué par la loi du 11 février 2005 sur l’égalité des droits et des chances, la participation et la citoyenneté des personnes handicapées afin de faire évoluer la prise en compte des questions relatives au handicap dans les politiques et les programmes de recherche, de formation et de prévention, a publié son rapport 2008.

Ce premier rapport porte sur les travaux réalisés en 2008.

Le Chapitre V du rapport donne des premiers éléments d’analyse sur l’emploi des personnes handicapés. L’état des lieux des connaissances fait apparaître que l’on ne dispose que de constats statistiques descriptifs. Il n’y a pas de réflexion sur les facteurs profonds qui rendent l’insertion et le maintien dans l’emploi des travailleurs handicapés si difficiles malgré l’existence en France d’une politique incitative en la matière. L’Observatoire formule donc des préconisations pour inciter les administrations et organismes publics en charge des questions d’emploi, dont l’emploi des personnes handicapées, à développer la recherche sur ce thème.

Le rapport 2008 de l'ONFRIH est téléchargeable.

Planning des permanences - Semaine du 29 juin au 03 juillet 2009

2009-06-28T22:42:00.005+02:00

Permanences

Boutique de gestion
- lundi 29 juin de 13h30 à 17h
- vendredi 03 juillet de 9h à 12h30
Solidarités Nouvelles face au Chômage
- mercredi 1er juillet de 10h à 12h30
EGEE
- vendredi 03 juillet de 13h30 à 17h
Le Conseil Général du Loiret sera présent dans les locaux de la Maison de l'Emploi du bassin d'Orléans
- le lundi 29 juin de 13h30 à 17h,
- le mardi 30 juin de 13h30 à 17h,
- le mercredi 1er juillet de 13h30 à 17h,
- le jeudi 02 juillet de 13h30 à 17h,
- le vendredi 03 juillet de 13h30 à 17h.

Ateliers

CV - mardi 30 juin de 9h30 à 12h30
Lettre de motivation - mardi 30 juin de 13h30 à 16h30
Recherche d'emploi sur internet - jeudi 02 juillet de 10h à 12h
Préparation à l'entretien - jeudi 02 juillet de 13h30 à 16h30

Répertoire sur les pratiques d’égalité professionnelle

2009-06-25T10:22:00.001+02:00

A l'initiative du Secrétariat d’Etat chargé de la Solidarité et de l’Observatoire sur la Responsabilité Sociétale des Entreprises (ORSE), un guide pratique a été réalisé afin d'accompagner les entreprises dans leurs négociations en faveur de l’égalité professionnelle. Constitué de 22 fiches, il aborde des thématiques très concrètes de l’égalité professionnelle comme la mixité des métiers, l’accès des femmes à des postes de responsabilité, les plans d’action pour la résorption des écarts de rémunération ...

Il aborde également plus largement les questions sociétales auxquelles les entreprises sont confrontées (le poids des représentations culturelles et des stéréotypes, l’aspiration des salariés à trouver un meilleur équilibre entre travail et vie privée, les enjeux de pénibilité, la segmentation des métiers et des fonctions entre les hommes et les femmes, les discriminations indirectes …)

Sur le site www.egaliteprofessionnelle.org, sont disponibles en téléchargement :

Planning des permanences - Semaine du 22 au 26 juin 2009

2009-06-22T06:10:00.002+02:00

Permanences

Boutique de gestion
- lundi 22 juin de 13h30 à 17h
- vendredi 26 juin de 9h à 12h30
Le Conseil Général du Loiret sera présent dans les locaux de la Maison de l'Emploi du bassin d'Orléans
- le lundi 22 juin de 13h30 à 17h,
- le mardi 23 juin de 13h30 à 17h,
- le mercredi 24 juin de 13h30 à 17h,
- le jeudi 25 juin de 13h30 à 17h,
- le vendredi 26 juin de 13h30 à 17h.

Ateliers

CV - mardi 23 juin de 9h30 à 12h30
Lettre de motivation - mardi 23 juin de 13h30 à 16h30
Recherche d'emploi sur internet - jeudi 25 juin de 10h à 12h
Préparation à l'entretien - jeudi 25 juin de 13h30 à 16h30

Visite d'entreprise

Visite de l'entreprise Sabard - mercredi 24 juin à 14h

S'ouvrir les portes du bâtiment : visite d'entreprise le 24 juin 2009

2009-06-20T16:17:00.001+02:00

La Maison de l'Emploi du Bassin d'Orléans organise une visite d'entreprise pour découvrir les métiers du bâtiment (postes et conditions de travail)

le Mercredi 24 juin 2009
sur un chantier de l'entreprise Sabard.

Plan contre le chômage des jeunes : parution de 4 décrets

2009-06-16T18:01:00.008+02:00

Quatre décrets d'application du "plan d'urgence" contre le chômage des jeunes sont parus mardi 16 juin 2009 au Journal officiel, et instituent des aides pour favoriser l’embauche des jeunes apprentis ou de salariés de moins de 26 ans en contrat de professionnalisation.

Les décrets fixent le régime de ces aides et prime : employeurs concernés, formalités, modalités de versement, etc.

Les décrets s'appliquent aux embauches réalisées depuis le 24 avril, date d'annonce du plan chiffré au total à 1,3 milliard d'euros, dont 40 % sous forme de primes aux employeurs (546 millions d'euros).

Prime à l’embauche de stagiaires en CDI
Le décret n° 2009-692 du 15 juin 2009 prévoit qu'une prime à l’embauche peut être attribuée aux employeurs qui, entre le 24 avril 2009 et le 30 septembre 2009, embauchent, en CDI à temps plein ou à temps partiel égal ou supérieur à un mi-temps, à l’exclusion des contrats aidés des secteurs marchands et non marchands (CAE, CIE, etc.), des jeunes âgés de moins de 26 ans à la date de la conclusion du contrat de travail, qui ont effectué, au sein de la structure procédant à l’embauche, un ou plusieurs stages d’une durée cumulée d’au moins 8 semaines, régis par l’article 9 de la loi du 31 mars 2006 « pour l’égalité des chances » ou les articles D. 337-4, D. 337-34 et D. 337-64 du code de l’éducation, et ayant débuté entre le 1er mai 2008 et le 24 avril 2009.

Montant de la prime : 3 000 €. Elle est versée, par moitié, en deux fois à l’employeur.

Aide à l’embauche pour les employeurs de moins de 50 salariés recrutant des apprentis supplémentaires
Le décret n° 2009-693 du 15 juin 2009 institue une aide à l’embauche pour les employeurs de moins de cinquante salariés recrutant des apprentis supplémentaires.

Cette aide est accordée pour toute embauche, en contrat d’apprentissage, réalisée entre le 24 avril 2009 et le 30 juin 2010 ayant pour effet d’accroître le nombre des contrats d’apprentissage par rapport aux contrats d’apprentissage en cours d’exécution, tous établissements confondus, au 23 avril 2009.

Montant de l’aide : 1 800 euros par embauche. Le tiers de l’aide est accordé à l’issue des 3 premiers mois d’exécution du contrat. Le solde de l’aide est versé à l’issue du 6e mois d’exécution du contrat.

Aide à l’embauche des jeunes de moins de 26 ans en contrat de professionnalisation
Le décret n° 2009-694 du 15 juin 2009 institue une aide pour toute embauche réalisée entre le 24 avril 2009 et le 30 juin 2010 de jeunes âgés de moins de 26 ans en contrat de professionnalisation. L’âge du jeune est apprécié au jour de la signature du contrat.

L’aide est accordée pour les embauches réalisées au moyen du contrat de professionnalisation mentionné aux articles L. 6325-1 et L. 6325-5 du code du travail dont la durée effective est supérieure à un mois.

La transformation d’un contrat de professionnalisation à durée déterminée conclu avant le 24 avril 2009 en contrat de professionnalisation à durée indéterminée ouvre également droit à cette aide.

Montant de l’aide : 1 000 €. Ce montant est porté à 2 000 € si le jeune embauché est titulaire d’un diplôme, d’un titre ou d’un niveau de formation de niveau V, V bis ou VI, conformément à la nomenclature interministérielle des niveaux de formation.

La moitié de l’aide est accordée à l’issue du deuxième mois d’exécution du contrat de professionnalisation. Le solde de l’aide est versé à l’issue du sixième mois d’exécution du contrat.

Pour les salariés à temps partiel, le montant de l’aide est calculé à due proportion du temps de travail effectif.

Aide à l’embauche d’apprentis pour les employeurs de 11 salariés et plus
Le décret n° 2009-695 du 15 juin 2009 institue une aide à l’embauche d’apprentis pour les employeurs de 11 salariés et plus.

Cette aide est accordée pour toute embauche réalisée au moyen du contrat d’apprentissage, dont la durée effective est supérieure à deux mois.

L’aide est versée pour une durée de douze mois, au titre des gains et rémunérations versés à compter du 1er mai 2009 aux apprentis embauchés entre le 24 avril 2009 et le 30 juin 2010.

Planning des permanences - Semaine du 15 au 19 juin 2009

2009-06-14T17:24:00.003+02:00

Permanences

Solidarités Nouvelles face au Chômage - mercredi 17 juin de 10h à 12h30
Boutique de gestion - vendredi 19 juin de 9h à 12h30
Le Conseil Général du Loiret sera présent dans les locaux de la Maison de l'Emploi du bassin d'Orléans
- le lundi 15 juin de 13h30 à 17h,
- le mardi 16 juin de 13h30 à 17h,
- le mercredi 17 juin de 13h30 à 17h,
- le jeudi 18 juin de 13h30 à 17h,
- le vendredi 19 juin de 13h30 à 17h.

Ateliers

Parcours Emploi - mardi 16 juin de 9h30 à 12h00
CV - mardi 16 juin de 9h30 à 12h30
Lettre de motivation - mardi 16 juin de 13h30 à 16h30
Préparation à l'entretien - jeudi 18 juin de 13h30 à 16h30

Information collective

Boutique de gestion - lundi 15 juin à 14h

L’allocation équivalent retraite rétablie

2009-06-08T17:00:00.000+02:00

Pour mémoire, l'allocation équivalent retraite (AER) est une allocation chômage du régime de solidarité financée par l'Etat. L'allocation équivalent retraite assure, jusqu'à 60 ans, un minimum de ressources aux personnes qui, avant 60 ans, totalisent 160 trimestres d'assurance vieillesse.

Le décret n° 2009-608 du 29 mai 2009 (JO du 31 mai) institue, à titre exceptionnel, une « allocation équivalent retraite », dont le régime est assez proche du dispositif précédemment en vigueur, abrogé, depuis le 1/1/2009, par la loi de finances pour 2008.

Dans le texte, sont précisés :

les bénéficiaires (demandeurs d’emploi qui justifient, entre le 1/01/2009 et le 31/12/2009 et avant l’âge de 60 ans, de la durée de cotisation à l’assurance vieillesse, requise au 31/12/2008 pour l’ouverture du droit à une pension de vieillesse à taux plein)
les conditions d’attribution (notamment la condition de ressources)
le montant (l’AER garantit aux bénéficiaires un montant journalier maximal de l’allocation égal à 32,30 €)
l’articulation avec d’autres dispositifs (RSA, allocation d’assurance chômage, etc.)
la durée de versement (l’AER est attribuée par périodes de 12 mois renouvelables), les conditions de versement, etc.

Les bénéficiaires de l’AER seront, à leur demande, dispensés de recherche d’emploi
L’AER est gérée par Pôle emploi. La demande de paiement de l’allocation devra être déposée au plus tard le 31 décembre 2009.

Planning des permanences - Semaine du 08 au 12 juin 2009

2009-06-07T22:40:00.007+02:00

Exceptionnellement, la Maison de l'Emploi sera fermée le mardi 09 juin après-midi. L'atelier "Lettre de motivation" a, par conséquent, été annulé.

Permanences

EGEE - lundi 08 juin de 13h30 à 17h
boutique de gestion - vendredi 12 juin de 9h à 12h30
Le Conseil Général du Loiret sera présent dans les locaux de la Maison de l'Emploi du bassin d'Orléans
- le lundi 08 juin de 13h30 à 17h,
- le mercredi 10 juin de 13h30 à 17h,
- le jeudi 11 juin de 13h30 à 17h,
- le vendredi 12 juin de 13h30 à 17h.

Ateliers

CV - mardi 09 juin de 9h30 à 12h30
Préparation à l'entretien - jeudi 11 juin de 13h30 à 16h30

Visite d'entreprise

Visite de l'entreprise Securitas - mercredi 10 juin à 9h

S’ouvrir les portes des métiers de la sécurité : visite d'entreprise le 10 juin 2009

2009-06-05T15:15:00.000+02:00

La Maison de l'Emploi du Bassin d'Orléans organise une visite d'entreprise pour découvrir les métiers de la sécurité (postes et conditions de travail)

le Mercredi 10 juin 2009
dans les locaux de l'entreprise Securitas.

Une information sur la formation liée à ce secteur sera délivrée lors de la visite.

Le transport est pris en charge par la Maison de l'Emploi avec l’appui du PLIE.

Le nombre de places est limité.

Pour s'inscrire, contacter la Maison de l'Emploi du bassin d'Orléans : 02 38 24 18 03 ou accueil@mdebassinorleans.fr.

Départ : Mission Locale de l'Orléanais - 9 boulevard de Verdun - Orléans, à 09h00

Assemblée générale 2009

2009-06-03T16:55:00.004+02:00

L'assemblée générale de la Maison de l'Emploi du bassin d'Orléans aura lieu le mardi 09 juin 2009 à 14h00 à la Salle Albert Camus, 4 place du Champ Saint-Marc à Orléans.

L'ordre du jour sera le suivant :

Présentation d’une action partenariale de la Maison de l’Emploi
Approbation du compte rendu de l’Assemblée Générale du 16 juin 2008
Rapport moral de la présidente
rapport financier, rapport du commissaire aux comptes
Bilan d'activité 2008
Orientations 2009
Nomination d’un commissaire aux comptes suppléant
Renouvellement du 3ème collège : élection pour 3 postes

Edito AG 2009 Edito AG 2009 mdebassinorleans

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Planning des permanences - Semaine du 02 au 05 juin 2009

2009-06-01T07:39:00.001+02:00

Permanences

Solidarités Nouvelles face au Chômage - mercredi 03 juin de 10h à 12h30
boutique de gestion - vendredi 05 juin de 9h à 12h30
Le Conseil Général du Loiret sera présent dans les locaux de la Maison de l'Emploi du bassin d'Orléans
- le mardi 02 juin de 13h30 à 17h,
- le mercredi 03 juin de 13h30 à 17h,
- le jeudi 04 juin de 13h30 à 17h,
- le vendredi 05 juin de 13h30 à 17h.

Ateliers

CV - mardi 02 juin de 9h30 à 12h30
Lettre de motivation - mardi 02 juin de 13h30 à 16h30
Préparation à l'entretien - jeudi 04 juin de 13h30 à 16h30

Journée jobs d'été de dernière minute

2009-05-28T17:55:00.004+02:00

Le CRIJ organise une journée "jobs d'été de dernière minute"

le 29 mai 2009
de 10h à 18h sans interruption
CRIJ, 3/5 boulevard de Verdun, à Orléans

Il est conseillé de venir muni d'un CV, d'une copie de sa pièce d’identité, de sa carte de sécurité sociale et d'un justificatif de domicile afin de faciliter son inscription dans les agences d’intérim présentes à cette occasion.

Pour en savoir plus, vous pouvez consulter le site internet du CRIJ.

Des offres sont également en ligne sur le site internet du CROUS d'Orléans-Tours.

Planning des permanences - Semaine du 25 au 29 mai 2009

2009-05-25T07:22:00.000+02:00

Permanences

boutique de gestion
- lundi 25 mai de 13h30 à 17h
- vendredi 29 mai de 9h à 12h30
Le Conseil Général du Loiret sera présent dans les locaux de la Maison de l'Emploi du bassin d'Orléans
- le lundi 25 mai de 13h30 à 17h,
- le mardi 26 mai de 13h30 à 17h,
- le mercredi 27 mai de 13h30 à 17h,
- le jeudi 28 mai de 13h30 à 17h,
- le vendredi 29 mai de 13h30 à 17h.

Ateliers

CV - mardi 26 mai de 9h30 à 12h30
Lettre de motivation - mardi 26 mai de 13h30 à 16h30
Préparation à l'entretien - jeudi 28 mai de 13h30 à 16h30
Recherche d'emploi sur internet - jeudi 28 mai de 10h à 12h

Visite d'entreprise

Visite de l'entreprise STTP - mercredi 27 mai à 14h

Publication du rapport annuel 2008 de la HALDE

2009-05-22T16:59:00.004+02:00

Avec 7788 réclamations en 2008, la Haute autorité de lutte contre les discriminations et pour l'égalité (HALDE) a connu une croissance de 25% du nombre de réclamations par rapport à l’année 2007.

Recensant les avancées significatives obtenues (modifications règlementaires, décisions de justice, dédommagements et actions en faveur de l’égalité) et présenté par Louis Schweitzer, son président, le 4ème rapport annuel de la Halde fait apparaître que le premier critère de discrimination reste l'origine (29 % des réclamations) et que le principal domaine de discrimination concerne l'emploi (50 % des réclamations).

Par ailleurs, la Halde a commencé à installer un réseau de correspondants locaux qui couvrira bientôt l'ensemble du territoire afin de répondre mieux et plus rapidement aux sollicitations de plus en plus fréquentes.

Pour se renseigner ou saisir la Halde, vous pouvez consulter le site internet (www.halde.fr) ou prendre contact par téléphone au 08 1000 5000 (Coût d'une communication locale à partir d'un poste fixe - Du lundi au vendredi de 8h à 20h).

Le rapport 2008 est téléchargeable ou consultable sur le site.

S’ouvrir les portes des métiers des travaux publics et espaces verts : visite d'entreprise le 27 mai 2009

2009-05-20T09:33:00.005+02:00

La Maison de l'Emploi du Bassin d'Orléans organise une visite d'entreprise pour découvrir les métiers des travaux publics et des espaces verts (postes et conditions de travail)

le Mercredi 27 Mai 2009
dans les locaux de la Société de Travaux Publics Pryvatains (STPP).

Planning des permanences - Semaine du 18 au 22 mai 2009

2009-05-18T07:02:00.002+02:00

Permanences

Solidarités Nouvelles face au Chômage - mercredi 20 mai de 10h à 12h30
Le Conseil Général du Loiret sera présent dans les locaux de la Maison de l'Emploi du bassin d'Orléans
- le lundi 18 mai de 13h30 à 17h,
- le mardi 19 mai de 13h30 à 17h,
- le mercredi 20 mai de 13h30 à 17h.

Ateliers

CV - mardi 19 mai de 9h30 à 12h30
Lettre de motivation - mardi 19 mai de 13h30 à 16h30

Information collective

Conseil Général - mardi 19 mai à 10h

Chiffres clés - Année 2009, n°2

2009-05-12T12:21:00.004+02:00

Voici le 2ème numéro de l’année 2009 des « chiffres Clés » produit par l’Observatoire de la Maison de l’Emploi du bassin d’Orléans.

Dans ce numéro, une place particulière est accordée à l'enquête Besoins en Main-d'Oeuvre (BMO 2009) de Pôle Emploi sur le bassin d'Orléans.

Des rapports plus complets sont téléchargeables :

Bulletin 3 2

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Programme d'action et recommandations pour la diversité et l'égalité des chances

2009-05-11T15:48:00.007+02:00

Le 7 mai, Yazid Sabeg, commissaire à la diversité et à l'égalité des chances, a remis au président de la République son programme d'actions et ses recommandations, conformément à la mission qui lui avait été confiée, le 17 décembre 2008.

Parallèlement, le Comité de mesure de la diversité, mis en place le 23 mars dernier, doit rendre ses conclusions le 30 juin.

Le rapport préconise 76 mesures s'articulant en trois parties l'accès des jeunes à l'emploi, la promotion de la diversité et la politique de la ville.

Le rapport "Programme d'action et recommandations pour la diversité et l'égalité des chances" est téléchargeable.

Au préalable, Claude Bébéar, Président de IMS-Entreprendre pour la Cité avait adressé à Yazid Sabeg un rapport : « Des entreprises à l'image de la France », faisant suite à un 1er rapport remis au 1er ministre en 2004. Ce rapport dresse le bilan des actions menées depuis et actualise les préconisations en termes de mesures concrètes, à coûts maîtrisés, pour faire de l'entreprise un acteur décisif de l'égalité des chances.
Fondées sur l'expérience de l'IMS-Entreprendre pour la Cité et du Secrétariat général de la Charte de la Diversité, ces 21 propositions pour une entreprise du XXIème Siècle, concernent trois catégories de mesures où l'entreprise peut légitimement s'impliquer : agir dans l'entreprise, agir localement et agir en amont avec les acteurs de l'éducation.

Le rapport "Des entreprises à l’image de la France" est téléchargeable.

Pour en savoir plus, vous pouvez aussi consulter le site de la Charte de la diversité.

Planning des permanences - Semaine du 11 au 15 mai 2009

2009-05-10T17:17:00.000+02:00

Permanences

EGEE - lundi 11 mai de 13h30 à 17h
boutique de gestion - vendredi 15 mai de 9h à 12h30
Le Conseil Général du Loiret sera présent dans les locaux de la Maison de l'Emploi du bassin d'Orléans
- le lundi 11 mai de 13h30 à 17h,
- le mardi 12 mai de 13h30 à 17h,
- le mercredi 13 mai de 13h30 à 17h,
- le jeudi 14 mai de 13h30 à 17h,
- le vendredi 15 mai de 13h30 à 17h.

Ateliers

CV - mardi 12 mai de 9h30 à 12h30
Lettre de motivation - mardi 12 mai de 13h30 à 16h30
Préparation à l'entretien - jeudi 14 mai de 13h30 à 16h30

Information collective

CVS Propreté - jeudi 14 mai à 14h

Une aide en faveur des publics en difficulté

2009-05-04T17:39:00.004+02:00

Le décret n° 2009-479 du 29 avril 2009 met en place une aide exceptionnelle versée sous la forme de chèques emploi-service universels (CESU) préfinancés, destinée aux bénéficiaires de certaines prestations sociales et à certains demandeurs d’emploi. Cette aide est financée par l’État ; la durée de validité de ces CESU préfinancés expirera le 31 janvier 2010.

A compter du 1er juin 2009, l’aide exceptionnelle versée sous forme de CESU préfinancé, d’un montant de 200 €, est attribuée :

Aux personnes ayant un droit ouvert au 1er mars 2009 à l’allocation personnalisée d’autonomie (APA) ;
Aux bénéficiaires au titre des mois de janvier, février ou mars 2009 du complément de libre choix du mode de garde de la prestation d’accueil du jeune enfant (PAJE) pour lesquels les revenus du ménage ou de la personne sont inférieurs ou égaux au plafond de l’allocation de base de la PAJE augmenté de la majoration pour double activité ;
Aux bénéficiaires au titre des mois de janvier, février ou mars 2009 de l’allocation d’éducation de l’enfant handicapé.

Une aide exceptionnelle sous forme de chèques emploi-service universels peut également être versée, sur prescription de Pôle emploi, aux demandeurs d'emploi ayant des enfants à charge lorsqu'ils prennent ou reprennent un emploi ou à l'occasion d'une entrée en formation.
Un arrêté (à paraître) fixe les modalités d’attribution de l’aide ainsi que son montant, qui peut être modulé en fonction des situations individuelles des demandeurs d’emploi. Son versement ne peut intervenir après le 31 décembre 2009.

Le décret est consultable sur le site Légifrance.

Planning des permanences - Semaine du 04 au 07 mai 2009

2009-05-04T07:42:00.001+02:00

Permanences

Solidarités Nouvelles face au Chômage - mercredi 06 mai de 10h à 12h30
Le Conseil Général du Loiret sera présent dans les locaux de la Maison de l'Emploi du bassin d'Orléans
- le lundi 04 mai de 13h30 à 17h,
- le mardi 05 mai de 13h30 à 17h,
- le mercredi 06 mai de 13h30 à 17h,
- le jeudi 07 mai de 13h30 à 17h.

Ateliers

CV - mardi 05 mai de 9h30 à 12h30
Lettre de motivation - mardi 05 mai de 13h30 à 16h30
Préparation à l'entretien - jeudi 07 mai de 13h30 à 16h30

Information collective

Boutique de Gestion - lundi 04 mai à 14h

Visite d'entreprise

Visite de l'entreprise Antartic - lundi 05 mai à 09h
La visite sera suivie d’un atelier Parcours Emploi animé sur site.